近日，为进一步促进机构在历城区承接运营的7个街道社工站高标准建设、规范化运营、高质量发展，推进机构专业社工人才队伍建设不断向前，济南山青社会工作服务中心特邀请民政部培训中心副教授、双师型培训师，益耕咨询创始人，香港理工大学-北京大学社会工作硕士卢磊在唐冶街道社工站开展“心声 新生”赋能工作坊活动，历城区七个街道社工站驻站社工参加。
“聆听心声 共赴新生”是本期赋能工作坊的主题。在工作坊筹备期，机构根据卢磊老师需求导向的要求收集了7个社工站落地一年来在站点建设、关系建构、个人发展、品牌打造等方面的需求和困惑，汇总了本期工作坊的需求清单，从中观、微观两个层次聚焦了8个重点议题进行深入探讨分享，以期引导机构历城社工站驻站团队开启新认知、形成新观念、坚定新方向。
虽是周日，但大家热情不减，早早来到培训现场。活动伊始，卢磊老师通过互动引导社工畅谈对社会工作的理解与看法，在场社工围绕着目前站点运营方面存在的需求、资源、问题等方面进行了讨论。围绕着大家讨论的内容，卢老师进行深入浅出的专业解析，引出社工站定位、站点建设思路和项目品牌化思维，并以“找切口，再拓宽”的诠释让大家对于站点建设运营有了更为清晰的认知。
在分组讨论环节，卢老师结合全国各地城乡结合部社工站建设经验和各站点提出的需求问题，引导各小组社工们进行了参与式讨论，现场气氛热烈，一波波的“头脑风暴”下来，促进社工们有了更多的思考、更好的认识与把握，后续卢磊老师精心设计了一系列案例分析，进行了升华提升，让社工们受益颇丰。
此次赋能工作坊层次丰富，实效性强，针对性强，对历城区7个街道社工站第二年的建设运营有着很重要的指导意义。大家纷纷表示，要把此次学习内容真正内化，将专业理论与实际服务结合起来，抓牢社工站建设重点方向，探索历城区社工站特色服务模式，高标准、高质量推进社工站建设，为历城区社会工作服务体系建设添砖加瓦，为济南市社工人才队伍建设作出贡献。
济南山青也将一如既往把专业人才资源作为“第一资源”，把社工专业水平提升视为“第一要务”，借鉴国内先进经验，发展一流特色服务，擦亮叫响“山青社工”品牌，矢志成为国内一流的社会工作专业服务机构，在新时代、新阶段、新格局中做出新成绩、新突破、新贡献。
